相手の期待に応える仕事をするには② ～相手の「本当の願い」を知る方法～
前回のブログでは、あなたが役に立ちたいと思っているお客様や上司などの期待に応えようとすることが、あなたが良い仕事をして、経済的にも精神的にも豊かな人生を手に入れるために、とても重要な心がけだということをお伝えしました。 …
仕事
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人生
相手の期待に応える仕事をするには① ～仕事の本質的な仕組み～
あなたはどんな風に仕事をしたいでしょうか？ 自分らしく、活き活きと、充実した仕事ができたらいいですよね。 そして仕事で高い成果を継続的に生み出し、結果として報酬のアップや昇進などに結びついたら…
未分類
逆張り、中小企業こそシニア人材を採りにいこう！
今、新卒採用市場、転職市場とも空前の売り手市場と言われていて、2018年8月には転職者の求人倍率は2.47倍を超え、求人数は過去最高になっています。 どの企業からも「人材が採用できない」という悲鳴が聞こえて…
人生
人生は試行錯誤の連続。だったらどうしたらいいの？
人生や仕事には、こうすれば必ずうまくいくという正解はありません。 以前にうまくいったことも、同じような状況で同じようにやってみても、なぜかうまくいかないことが多いのです。 状況は似ているように…
人材開発
効果的な研修を実現する３つのポイント
クライアント企業からよく、「効果が保証できるような研修をやれないかな？」という要望をいただきます。 そういう言葉が出るということは企業で行う研修に効果を感じていない経営者の方や人事担当者の方が多いということ…
組織開発
「人のことはどうしても後回しになってしまいます」 ～切れ目ない組織力強化への取り組み方～
企業経営には二つの軸があります。 一つは、事業のアイデアを考え、それをビジネスモデルにし、資金や人を集め、ビジネスモデルを推進する仕組みをつくり、計画を立てて、実行していくという、「事業推進」の軸です。 &…
人生
みんな自由に生きたいんですね
あなたはどんな生き方をしたいでしょうか？ かなり哲学的な問いで、何となくイヤだなと感じる方もいるかもしれませんが、やはりとても大事な問いだと思っています。 楽しい人生、笑顔があふれる人生、堂々…
仕事
中小・ベンチャー企業が人事評価制度を効果的に導入したいと思った時の勘所
最近、中小企業やベンチャー企業などのクライアント企業から、人事評価制度を整備したいというご相談を受けることがとても多くなりました。 先日お会いした社会保険労務士の方も、人事評価制度導入のお話が多くなったとおっしゃって…
仕事
現実に立ち向かっていく、パワフルな心を持つ方法
あなたは、好むと好まざるとにかかわらず、現実に向かっていかなければなりません。 それは私たち人間が生きている限り、運命づけられています。 現実に向かうことによってつらいこともありますが、楽しいこと、…
人生
うさぎとカメの話 ～ 状況が主か？ゴールが主か？ ～
あなたは「うさぎとカメ」のお話はご存知ですか？ 足が遅いことをうさぎにバカにされたカメが、山のふもとまでのかけっこ勝負をうさぎに挑むというお話です。 レースが始まると足の速いうさぎはどんどんカメを引き離して先行し…
